人事

ファッション・アパレル業界の人事は企業・ブランドの採用活動の中核を担う職種です。
また、人事が含まれるバックオフィスは企業経営を影ながら支える経理などの事務系職種です。
こちらのページは、READY TO FASHION MAGに掲載している人事の記事一覧です。

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事業拡大と新規出店を加速 今後2〜3年は勝負の時:OPEN YOUR EYES株式会社|READY TO FASHION 導入企業インタビュー Vol.7

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2022.03.25
アパレル小物へのこだわりとは?:土屋鞄製造所、バルコス、ユニオンゲートグループ|READY TO FASHION LIVEレポート

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2022.03.24
繊維商社が一気にわかる!:小松マテーレ、タキヒヨー|READY TO FASHION LIVEレポート

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2022.03.17
アパレルものづくりの現場を総覧!:IAAZAJホールディングス|READY TO FASHION LIVE コンテンツ紹介⑤

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2022.02.14
アパレル企業2社が注力する事業の展望:エレメントルール、ビショップ|READY TO FASHION LIVE コンテンツ紹介④

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2022.02.11
大手アパレル企業が大事にしていること:アバハウスインターナショナル、ティンパンアレイ、ベイクルーズ|READY TO FASHION LIVE コンテンツ紹介③

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2022.02.10
アパレル小物へのこだわりとは?:土屋鞄製造所、バルコス、ユニオンゲートグループ|READY TO FASHION LIVE コンテンツ紹介②

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2022.02.10
繊維商社が一気にわかる!:小松マテーレ、タキヒヨー|READY TO FASHION LIVE コンテンツ紹介①

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2022.02.09
23新卒向け!ファッション・アパレル業界のオンライン説明会まとめ|ファッション・アパレル業界の仕事

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2022.02.09
事業を大きく発展させていくために、もっと多くの人が必要:株式会社Brandit|READY TO FASHION 導入企業インタビュー Vol.5

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2022.01.17
23新卒向けオンライン企業説明会「READY TO FASHION LIVE」開催

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2022.01.12
モノづくりへの想いを引き継ぐ:株式会社オンリー|READY TO FASHION 導入企業インタビュー Vol.4

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2021.11.11