連載：READY TO FASHION 導入企業インタビュー READY TO FASHIONを導入いただいている企業に対してインタビューを実施するこの企画。 導入いただいている企業に対して、会社概要から採用の方針、面接で見るポイント、求める人物像、今後の展望までそれぞれ細かくインタビューしてお話を伺います。 導入資料こちら もっとも重視するのは「人柄」：株式会社チャナカンパニー｜READY TO FASHION 導入企業インタビュー Vol.1 2021.05.17 投稿ナビゲーション 1 2 THEME ＃リクルート＃カルチャー＃キャリア＃ビジネス TOPIC ＃採用動向＃テクニック＃転職・中途＃WEB関連 / EC＃新卒＃イベント＃サークル・学生団体＃ファッションショー・展示会＃企業戦略 COMPANY ＃株式会社シップス＃タキヒヨー株式会社＃株式会社トゥモローランド＃株式会社ユナイテッドアローズ＃アイア株式会社＃株式会社アダストリア＃株式会社ベイクルーズ＃株式会社パルコ＃株式会社FABRIC TOKYO BRAND ＃立教大学服飾デザイン研究会（FDL）＃ユキヒーロープロレス＃FtoS＃服飾団体”neuf”＃東京家政大学EVE＃KEISUKEYOSHIDA＃学生団体Replus＃Uni-share＃Keio Fashion Creator PERSON ＃和田万里花＃小関翼＃天沼聰＃上田徹＃松岡那苗＃だっつ＃笹本薫＃宮浦晋哉＃吉田圭佑 タグ一覧へ
