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    ベビー・子供服通販サイト「chil2」のデザイナー兼運営スタッフ募集!(増員)のカバー写真
    募集終了しました

    エントリーでできること

    選考を受けられますエントリーすると選考を受けられます。選考には書類選考や面接などがあるので企業からの連絡を待ちましょう。メッセージを送れます企業担当者とメッセージのやりとりができます。求人で気になることなどがあれば積極的にメッセージしてみましょう。プロフィールを公開できますエントリーするとプロフィール情報が企業に公開されます。もしプロフィールを埋めていないなどあれば充実させましょう。

    ベビー・子供服通販サイト「chil2」のデザイナー兼運営スタッフ募集!(増員)

    月給 200,000円 ~

    何をやるのか

    ベビー服・子供服の通販サイト「chil2」(チルツー)の企画・運営全般に携わっていただきます。chil2は前期売上が約5億5千万円でしたが、あと4年のうちに売上高10億円の達成を目指しています。入社当初はオリジナルブランドの商品企画や、商品撮影(モデル撮影含む)、画像加工等が中心になりますが、その後はSNS運用等の販売促進活動にも携わっていただきます。また、チーム内では商品企画から販売後のデータ分析まで多岐にわたる業務がありますので、徐々に担当範囲を広げていっていただければと考えています。
    商品としては、大きく分けて自社ブランドとライセンスブランドの2種類があります。自社ブランドとしては「chil2」やあると助かる子供服ブランド「アルトタスカル」、「JAM&LINK」などがあります。また、ライセンスブランドしては「Champion」「EDWIN」「FILA」「CONVERSE」などがあり、キャラクターとしては「サンリオ」「スマイリーフェイス」「Disney」「Miffy」「PEANUTS」などがあり、幅広い商品ラインナップを実現しています。

    どんな人に来て欲しいか

    自分から新しい仕事を見つけて挑戦していく姿勢を持った方にご入社いただきたいと考えています。将来的に担当していただく業務の幅が広いことから、積極的に自らの能力を伸ばしていく気概が必要だと考えています。ECの企画・運営にあたっては、「これが正解!」というものがありません。より良い結果を残すためには、自分で仮説を立てて実行し、検証するというサイクルを回し続けることが必要です。また、やるべきことを探し出すとキリがないのも事実だと思うので、うまく優先順位をつけて業務にあたることが必要だと考えます。
    そのあたりを理解して、主体的に業務にあたっていただける方にご入社いただきたいと考えています。

    募集情報

    雇用形態

    転職・中途

    契約期間

    あり(契約社員・アルバイト等)

    試用期間

    3ヶ月以内

    職種

    WEB関連 / EC:EC運営WEB関連 / EC:SNS運用ファッションデザイナー:キッズ_ベビー

    勤務時間

    週5日 9:15-18:00
    (休憩は12:00-13:00の1時間)

    給与

    月給 200,000円 ~

    これまでのご経歴やスキルに応じて決定します。
    また、この中に、基本給と15時間のみなし残業代を含みます。

    【賞与最大年3回】
    夏季賞与(7月)/冬季賞与(12月)/決算賞与(3月)

    社会保険

    健康保険 /厚生年金 /雇用保険 /労災保険 /

    待遇・福利厚生

    週休2日制 /交通費支給 /昇給あり /服装自由 /学歴不問 /試用期間あり /屋内の受動喫煙対策 /

    更新日

    2022/12/23
    カバー画像

    何をやってるのか/独自のサービス

    ベビー服・子供服の企画、製造、卸とECによる直販

    私たちオーパスグループには3本の柱があります。
    そのうちの2本は、オーパスにある2つの事業部、アパレル事業部と新生児用品事業部です。そしてもう1本の柱は、ネット通販を行う100%子会社の(株)チルドレン通信です。この3本の柱について、それぞれご説明します。
    まずアパレル事業部ですが、これはオーパスの創業以来続いている事業で、ベビー・トドラーサイズのアウターを中心に取り扱っています。
    次に新生児用品事業部ですが、こちらは2014年10月に立ち上げた部署で、主にガーゼ素材のハンカチやブランケット、ベビーの入浴布などの商品を取り扱っています。
    そして通販のチルドレン通信ですが、現在「chil2」と「JAM&LINK」の屋号で、楽天やアマゾン、ZOZOTOWNやヤフーショッピングといったモール店舗と自社サイトを運営しています。
    オーパスの主な取引先様としては、しまむら様(バースデイ事業部含む)や赤ちゃん本舗様、西松屋チェーン様や日本トイザらス様といった量販店や専門店、GMSと言われる総合スーパーなど、上場企業が中心になっています。
    その中でもしまむら様においては、先方のベビー部門で7年連続仕入高1位で表彰していただく実績があるなど、太いお取引を続けていただいています。

    chil2で展開している“あると助かる”を実現するブランド「アルトタスカル」画像

    chil2で展開している“あると助かる”を実現するブランド「アルトタスカル」

    新生児用品事業部の代表的なアイテム、柔らかいモスリンガーゼのおくるみ画像

    新生児用品事業部の代表的なアイテム、柔らかいモスリンガーゼのおくるみ

    企業の役割(企業理念)

    服作りを通じて社会と全従業員の物心両面の豊かさを追求する

    「服作りを通じて、社会と全従業員の物心両面の豊かさを追求し、日々、新たなる感動を求め、造り、送り届ける事を目的とする」
    これが当社の経営理念です。
    可愛い・かっこいい服をお求めやすい価格でお届けし、お客様に喜んでいただくことはもちろん、その事業を通して得られた利益を従業員の皆さんに還元し、やりがいだけでなく、年々収入が上がっていく環境を追求しています。
    主要メンバーには部門別損益を開示し、どうすればより利益を出せるのか、抑制できる経費はないか等、日々分析・改善を行っています。
    日本における出生数は年々減っていますが、業界内でのシェアはまだまだ伸ばせる余地が多くあると考えています。
    既存の得意先との取引深耕と、チルドレン通信の規模拡大を2本柱にして成長を目指していきます。
    また将来的にはM&Aによる業容拡大も考えています。

    オーパスの経営理念画像

    オーパスの経営理念

    会社情報

    会社名・団体名

    株式会社オーパス

    従業員数

    45名

    資本金

    2000万円

    設立年月

    1993年3月

    代表者氏名

    参鍋 開人

    本社所在地

    大阪府箕面市船場東1-11-43

    業種

    メーカー / OEM・ODM / 卸売 / 

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