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エントリーでできること
選考を受けられますエントリーすると選考を受けられます。選考には書類選考や面接などがあるので企業からの連絡を待ちましょう。メッセージを送れます企業担当者とメッセージのやりとりができます。求人で気になることなどがあれば積極的にメッセージしてみましょう。プロフィールを公開できますエントリーするとプロフィール情報が企業に公開されます。もしプロフィールを埋めていないなどあれば充実させましょう。
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何をやるのか
【業務内容】
KENZOは、幅広い年代のお客様がご来店され、何度も足を運んでくださっている方や初めてご来店された方など、さまざまな方がいらっしゃいます。お客様一人ひとりのライフスタイルやニーズを丁寧にお伺いし、お客様に合ったご提案をお願いします。
・接客 / 販売業務全般
・在庫管理
・商品の検品
・顧客管理 など
【ポイント】
本国のガイドラインはあるものの、実績と根拠を元に、VMDのアイデアを出すことができます。お客様のニーズとブランドを理解した上で「どのようなLOOKがお客様の目を惹いているのか」「満足していただいた上で、購入へと繋げるためのアイデア」などを、ストアマネージャーに提案することが可能です。
【キャリアプラン】
販売スタッフとして経験を積まれた方には、ストアマネージャーやエリアマネージャーとしてのキャリアもご用意していますので、ぜひチャレンジしてください。
【募集店舗】
・KENZO 大丸札幌店
∟北海道札幌市中央区北5条西4丁目7
どんな人に来て欲しいか
【必須条件】
・高卒以上
・アパレル販売経験3年以上
└ラグジュアリーブランドでの勤務経験は不問です。
最近は、国内アパレルやセレクトショップ経験者など、
さまざまなご経歴の方にご入社いただいております。
また、第二新卒の方も歓迎します!
【歓迎条件】
・インポート / ラグジュアリーブランドでの販売経験をお持ちの方
・アパレル業界でキャリアアップしたい方
・チームワークを大切にして取り組める方
ご興味がございましたら、
まずは当ページよりエントリーをお願いします。
募集情報
雇用形態
転職・中途(正社員)契約期間
なし(正社員)試用期間
半年以内職種
販売:販売 (レディース / 国内アパレル系)販売:販売 (メンズ / 国内アパレル系)販売:販売 (レディース / インポート系)勤務地住所
北海道札幌市中央区勤務時間
シフト制(実働7.5時間)
※残業は月5時間以下です。
<シフト例>
10:30~19:30
11:30~20:30 など
<年間休日120日>
・週休2日制(月休9日以上)
・産休 / 育休
・有給休暇
・慶弔休暇
・介護休暇
給与
※みなし残業代は含まれていません。残業代は100%支給します。
<年収例>
320万円/28歳/入社2年
450万円/30歳/入社4年
・給与改定 年1回(3月)
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・団体生命保険
・交通費全額支給
・インセンティブ
・時間外手当
・出張手当
・役職手当
・退職金制度
・社員割引制度
・定期健康診断
・制服貸与
<評価制度>
定期的な面談を通して、目標設定と実行度合いを確認しています。評価制度が明確化されているのが特徴です。
社会保険
健康保険 /厚生年金 /雇用保険 /労災保険 /待遇・福利厚生
週休2日制 /交通費支給 /社内制度あり /昇給あり /急募求人 /語学を生かす /業界を学べる /教育制度あり /学歴不問 /試用期間あり /インセンティブあり /屋内の受動喫煙対策 /更新日
2024/10/23
何をやってるのか/独自のサービス
半世紀に渡りKENZOは自然や文化、ダイバーシティを称えるような色彩豊かでボーダーレス、大胆なファッションでポジティブなエネルギーと壮大なエネルギーを注入してきました。1970年に高田賢三がパリで立ち上げたKENZOは初のブティックをギャラリーヴィヴィエンヌにオープンして以来、ミックスプリントや調和のとれた彩、ポジティブで小生意気にも見えるような活気に満ち洗練された独創性といったユニークさを現代のコードとして創り上げ、再解釈し続けています。

企業の役割(企業理念)
2022秋冬よりNigoが手掛ける新しいコレクションは、高田賢三のアーカイブなどからインスピレーションを受け、KENZOの世界観やストーリーが詰まっています。鮮やかな色彩やポジティブなエネルギーでKENZOのレガシーを紡いでいきます。