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エントリーでできること
選考を受けられますエントリーすると選考を受けられます。選考には書類選考や面接などがあるので企業からの連絡を待ちましょう。メッセージを送れます企業担当者とメッセージのやりとりができます。求人で気になることなどがあれば積極的にメッセージしてみましょう。プロフィールを公開できますエントリーするとプロフィール情報が企業に公開されます。もしプロフィールを埋めていないなどあれば充実させましょう。
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何をやるのか
株式会社インスでは、東京支社を拠点に弊社の日本総代理店ブランドの「WILDTHINGS/ワイルドシングス」や、フランスシューズブランド、【KLEMAN/クレマン】など、その他海外ブランドのプレスをご担当いただける方を募集いたします。
現在他ブランドのプレス担当が一名おり、情報共有を行いつつ、担当ブランドメンバーと密に連携を取りながら業務を行います。
【業務内容】
・各種メディアや客先への商品リース、貸し出し対応、校正確認
・各媒体やチャネルにおけるブランドや商品の情報発信
・プレスリリースの作成、配信
・カタログ、シーズンビジュアルなどの企画~制作
・SNS等のデジタルメディアを活用したPR活動及び広告
・市場分析、情報分析をもとに、各ブランドの販促計画の立案と実行
・直営店、外部催事、イベントの企画・進行
など、多岐にわたります。
基本的に事務作業などを行う際は、弊社の東京渋谷区にある事務所に勤務いただき、出張や撮影同行などで、都内で移動いただいたり各地へ行っていただくこともございます。
【選考のフロー】
書類選考→面接1~2回程度→採用
どんな人に来て欲しいか
・明るく、コミュニケーション能力の高い方
・人と話すのが苦ではなく好きな方
・アパレル会社 もしくは、アパレル系PR会社でのプレス経験者
・デジタルマーケティングに強い方、SNSや雑誌等で顔出しOKな方
・Photoshop、illustratorが使用できる方
・Excel、パワーポイント等が使える方
は優遇いたします。
募集情報
雇用形態
転職・中途契約期間
あり(契約社員・アルバイト等)試用期間
半年以上職種
販促 / マーケティング:プレス(PR)販促 / マーケティング:広告 / 宣伝販促 / マーケティング:広報勤務地住所
東京都渋谷区千駄ヶ谷3-61-11第2駒信ビル2F 201号勤務時間
9時~18時
(8時間勤務/休憩1時間)
給与
月給 240,000円 ~【給与】
年齢経験に応じて決定致します。
【昇給】
年1回(7月)(前年度実績あり)
※初年度規定有
【賞与】
年2回(7/12月)+決算賞与(1月)(前年度実績あり)
※初年度規定有
【雇用形態】
初年度のみ契約社員(期間12カ月 正社員登用あり 過去5年実績100%)
※基本は、更新・無期契約への転換を行います。ご安心ください。
【休日 休暇】
土日祝、盆休、年末年始、有給休暇(入社半年後から付与 10日~)
※年間休日数 126日
【待遇】
社会保険等完備、交通費支給(上限あり)、出産・育児休暇、慶弔休暇、
退職金制度、資格取得支援・手当あり、時間外労働手当(全額支給)、
インフルエンザワクチン接種費用の助成制度有り、商品購入割引制度、服装・髪型自由
社会保険
健康保険 /厚生年金 /雇用保険 /労災保険 /待遇・福利厚生
土日祝日休み /交通費支給 /社内制度あり /昇給あり /服装自由 /試用期間あり /更新日
2024/09/09
何をやってるのか/独自のサービス
アパレル企画、販売、海外ブランドの日本総代理店
私たちの仕事はグラミチ、ワイルドシングス、エリカーの日本総代理店業務や、新しい海外ブランドやアイテムを世界中から発見し日本に紹介し、ショップ様に卸を行う仕事をしております。
ブランドPRやデザイナー、営業、EC、販売員 一丸となって、よりブランドの魅力が多くの人に伝わるように日々トライアンドエラーをし続けています。
私たちの届けたい価値は、「商品と情報との最適な出会い」です。これまでにない『感動するブランドとの出会い』の体験を通して、現代人のライフスタイルをより豊かにします。
新たな視点でブランドをより多くの人に知ってもらいたい。コミュニケーションを密に取り年齢や経験にとらわれず、若い方でも第一線で活躍できる環境づくりを心掛けています。
企業の役割(企業理念)
ファッションを通じて、豊かな潤いのある社会と全社員の幸福を追求します
株式会社インスは、世界各地から衣料品・雑貨を探し出し世界各地でオリジナル企画の衣料品・雑貨を創り出し日本市場に、皆様の日常に提供、提案していきます。
私たちはファッションを通じて、感動を提供し続けることで顧客の人生を豊かに彩り、お客様と共感し合い、喜びを分かち合える関係を築いていきたいと考えています。
そして全ての社員が「インスで働いてよかった」と感じられる成長機会と働き甲斐を提供し、常に新しいことにチャレンジすることで夢中になれる組織をつくり、業界の常識にとらわれずチャレンジし続けます。
さらに、対等なパートナーとして取引先・関係先との信頼関係を確立し、ともに成長していきたいと考えています。