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    【企画/デザイナー】JUNRedブランディングの要となるデザイナーを募集│正社員のカバー写真
    募集終了しました

    エントリーでできること

    選考を受けられますエントリーすると選考を受けられます。選考には書類選考や面接などがあるので企業からの連絡を待ちましょう。メッセージを送れます企業担当者とメッセージのやりとりができます。求人で気になることなどがあれば積極的にメッセージしてみましょう。プロフィールを公開できますエントリーするとプロフィール情報が企業に公開されます。もしプロフィールを埋めていないなどあれば充実させましょう。

    【企画/デザイナー】JUNRedブランディングの要となるデザイナーを募集│正社員

    東京都港区
    年収 4,000,000 ~ 7,000,000円

    何をやるのか

    【募集詳細】
    『JUNRed』リブランディングプロジェクトに参加しませんか?
    『JUNRed』ブランドのリブランディングに向けて、MEN’Sデザイナーとして新たな挑戦を共にする方を募集しています。
    若い感性を持ち、トレンドに敏感で、斬新なアイデアを持つ方を求めています。

    <具体的な業務内容>
    ・ディレクション業務(シーズンの方向性の決定) 
    ・デザイン、素材提案
    ・マップ作成
    ・仕様書の作成・サンプル依頼
    ・サンプルチェック・修正依頼
    ・量産依頼・納期管理
    ・EC用キャプション準備
    ・店舗スタッフに対しての商品説明

    【ブランドについて】
    ▽JUNRed(ジュンレッド)
    かっこいいこと、お洒落なことは、年齢・年代・性別を超えてボーダレス。
    そして、トレンドには誰よりも敏感でありながら、それらを自分流のスタイルにミックスする技を持つ、今最も旬な男を理想像としたブランド。

    公式HP:https://www.junred.jp/
    Instagram:https://www.instagram.com/junred_jp

    【会社について】
    「YOU ARE CULTURE. 世界をおもしろくするのはどこかの誰かじゃない。あなただ。」を VISION に掲げ、1958年の創業以来、「Fashion」「Food」「Fitness」の3つの分野を軸に事業を展開しています。今までの常識を疑い変わり続ける姿勢、世の中に無い驚きを届けることに情熱を燃やすこと、そのモチベーションがジュングループの原動力です。
    人として楽しく、美しく、豊かで持続可能な人間社会を築いていくための様々な商品、サービスを提案し続けることを使命として5つのルールを社内に浸透させております。

    Human First<人がすべてを作る>
    Global Identity<多様性が広がる世の中へ>
    Extreme Quality<まねできない品質を追求>
    Be Foolish<バカであれ、楽しむことを忘れるな>
    Happiness for Everyone<お客様、取引先、我々すべての人が幸せに>

    公式HP:https://www.jun.co.jp/

    どんな人に来て欲しいか

    【必須条件】
    ・メンズ企画デザイン経験1年以上
    ・若い感性でブランドをつくることに共感してくださる方
    ・デザイン画、仕様書作成ができる方

    【歓迎条件】
    ・オールアイテムの企画経験
    ・店舗での販売経験
    ・スタイリング提案が得意な方
    ・ブランドディレクション経験

    募集情報

    雇用形態

    転職・中途(正社員)

    契約期間

    なし(正社員)

    試用期間

    半年以内

    職種

    ファッションデザイナー:メンズ_オールアイテムファッションデザイナー:メンズ_布帛ファッションデザイナー:メンズ_その他

    勤務地住所

    東京都港区南青山2丁目26-1 D-LIFEPLACE南青山 3・4F

    勤務時間

    〈勤務時間〉
    10:00 ~ 18:30 (実働:7時間30分、休憩:1時間)

    有給休暇
    慶弔休暇
    産前産後・育児休業
    *年間休日120日(当社カレンダーに準ずる)

    給与

    年収 4,000,000 ~ 7,000,000円

    〈応相談〉
    ※前職給与考慮
    ※実務経験により当社規定にて決定
    ※残業代全額支給

    ・昇給 (年1回)
    ・賞与 (年2回)
    ・交通費 (月30,000円まで支給)

    社会保険

    健康保険 /厚生年金 /雇用保険 /労災保険 /

    待遇・福利厚生

    土日祝日休み /交通費支給 /社内制度あり /昇給あり /急募求人 /未経験歓迎 /服装自由 /業界を学べる /試用期間あり /屋内の受動喫煙対策 /

    ・社員割引購入制度有
    ・カフェテリアプラン(選択型福利厚生)
    ・企業主導型保育施設完備
    ・育児支援制度有
     ※産前産後育児休暇あり
     ※小学校4年生前まで:時短勤務・時差勤務制度あり
     ※中学校入学前

    更新日

    2025/01/14
    カバー画像

    何をやってるのか/独自のサービス

    ◆世界をおもしろくするのはどこかの誰かじゃない。あなただ。

    私たちの仕事は、さまざまなモノやコトを発信することで、消費者を刺激し、ときには個人の視野や行動に変化をもたらします。この合言葉には、作り手である私たちだけでなく受け手である消費者もカルチャーの重要性を意識し、探求する精神を持ってほしい、ともに意識を高めていけたら、という願いが込められています

    アパレル以外に本格的に参入した飲食。飲食開発部=FOOD LABも始動画像

    アパレル以外に本格的に参入した飲食。飲食開発部=FOOD LABも始動

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    美と健康もファッションと捉え世界初武道をテーマにしたフィットネス始動!!!

    企業の役割(企業理念)

    ◆Social Style「ファッションで世の中を変える」

    先ほどのLifestyle Innovatorと同じような意味になるのですが、
    Socialとは、「社会」という意味です。けれども、社会に対して何ができるか?どういう意味を持った仕事をしていくのか?という心構えで仕事をしていかないと、お客様に付加価値ということを感じていただけませんし、お客様に喜んでいただけません。そちらを踏まえこのことを私達の役割として持っています。ファッションを通じて社会を変えれるというのはたくさんあります。
    ジュングループは今年で創業60年ですが、創業当時はメンズファッションが注目されていなく、創業者の佐々木忠が男性に『もっとファッションを楽しんで、毎日を楽しいものにして欲しい』という願いから日本で初めてジュンが男性に赤いセーターを提案し着せました。現在では男性が赤いセーターを着るということは普通のことだと思いますが、当時は斬新なことでした。そういったことも過去にはジュンの中にもあります。Lifestyle InnovatorとSocial Styleとはほぼ同じことを違う角度で見ているいうことになります。世の中にとって得になることなのか?お客様にとって得になることなのか?ということを本気で考え、ただ利益を求めるだけではなく、ファッションを通じて世の中を変えていきたいと考えています。

    音のセレクトショップ『bonjour recrds』ファッション×ミュージック画像

    音のセレクトショップ『bonjour recrds』ファッション×ミュージック

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    白金台にあるBIOTOPはセレクトだけではなくグリーンやオーガニックコスメも販売

    会社情報

    会社名・団体名

    株式会社ジュン

    従業員数

    2,650人

    資本金

    11億円(グループ総計)

    設立年月

    1958年12月

    代表者氏名

    佐々木進

    本社所在地

    〒107-8384 東京都港区南青山2-2-3

    業種

    小売・リテール / メーカー / 

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