6614_生産企画～調達担当者◆日本を代表するメンズブランド◆大手アパレル企業

何をやるのか

●メンズブランド内の「カジュアル」の体制強化に向けて、【生産企画・調達】として、モノ作りにも携われる生産の方を募集しております。
※今回は、ドレス（フォーマル）の担当ではありません。

【求めること・業務内容】
●「カジュアル」生産担当としての業務全般をお任せしたいと考えています。
●生産「管理」のみならず、生産「企画」や「調達」を行っていただきたいため、既存の工場だけでなく、事業ミッションや、開発方向性にある、新規取引先の開拓を行っていただきたいと思っています。
※コスト・LT・品質面から、もっとブランドにフィットする工場があれば、乗り換える・新規開拓するなど含め、ご提案頂きたいです。
原料から調達まで、新たなルートや手法を開拓することで、【コストコントロール】と【商品力の向上】を期待しています。
●発注した商品の、納期管理（発注～納品までの生産SDL作成・生産進捗を管理）や原料管理も、業務のうちではありますが、期待する業務役割は、それだけではありません。

【テレワーク】週２日以上のテレワーク（在宅勤務）を推奨

どんな人に来て欲しいか

【必要スキル】
・他社メンズBRにおいて、生産業務全般に携わった経験がある方
・商社、OEMメーカー経験がある方
・自立的に提案、アクション出来る人材（企画から開拓・営業など、自ら調達できる人材）

【尚可スキル】
●これまでのご経験から、工場（作り場）の知見があり、繋がりのある方（尚良し）
●生産【管理】だけではなく、モノつくりに対してのアップデートを、川上サイドから企画できる方（尚良し）

【必須PC スキル】
■Excel：中級レベル）
■Powerpoint：中級レベル
■Word：初級レベル

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