ファッション×HRのオウンドメディアをマーケ視点で統括する編集長候補

何をやるのか

READY TO FASHIONのオウンドメディア「READY TO FASHION MAG」の編集長候補を募集いたします。

こちらのメディアでは、「ファッション×若者」をターゲットに「取材」「プレスリリース記事の作成」「コラム記事の執筆」「SEOライティング」などを一貫して行っていただきます。

また、今後、若者向け以外に転職や就活に役立つコンテンツや、採用担当者向けのコンテンツ制作を予定しております。

サービスの成長を意識しながら、様々な視点でコミットいただける方を求めております！

▶︎業務内容
・編集業務(外部のライターや、インターンアルバイトの管理)
・SEO/ユーザーニーズを汲んだ企画立案
・アナリティクス（数値分析）
・ライターの採用
・利用企業への取材
・採用サービスの代行執筆業務
・他、SEO対策や、リアルイベントの企画運営など

株式会社 READY TO FASHIONはファッション業界が抱えているコミュニケーションの課題を解決すべく、webサービスを中心に「WEBメディア」や「イベント運営」・「コンサルティング」などを行っております。

中でも「WEBメディア」はユーザーと接点をもつ手段として、成長させなければならない事業の一つです。

ユーザーが何を求めていて、何が提供できるからを一緒に考えていただきます。

どんな人に来て欲しいか

▶︎求められるスキル・経験など
学歴は問いません。
ライターなどの経験が一年以上ある方を歓迎しております。
また、最低限のPCスキル（タイピングやエクセルなど）が備わっていると、より効率的に業務に取り組むことができます。

数値分析からグロースさせることに興味のある方も大歓迎です！

▶︎人物像
・ファッション業界構造を理解している
・HR業界でのインターン・就業経験がある
・成長意欲の高い方
・ファッションが好きな方
・ベンチャー・スタートアップに興味のある方
・弊社のビジョンに共感できる方
・チャレンジしたい方

ユーザーのこと考え、より多くの方にサービスを知ってもらうことは、会社の今後を左右する重要なポジションだと考えています。

まだスタートして2年ほどの新しいサービスを共に成長させていきましょう！

＝＝エントリー後の流れ＝＝
１）READY TO FASHIONの履歴書(WEBプロフィール)を拝見させていただきます。
※履歴書(WEBプロフィール)を1次審査とさせていただきます。
２）追加で情報をいただきたい場合は、担当者よりご連絡いたします。
３）1次審査通過者には、別途日程調整のご連絡差し上げます。
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「繋がるボタン」からのエントリーをお待ちしております。

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