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エントリーでできること
選考を受けられますエントリーすると選考を受けられます。選考には書類選考や面接などがあるので企業からの連絡を待ちましょう。メッセージを送れます企業担当者とメッセージのやりとりができます。求人で気になることなどがあれば積極的にメッセージしてみましょう。プロフィールを公開できますエントリーするとプロフィール情報が企業に公開されます。もしプロフィールを埋めていないなどあれば充実させましょう。
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現在、この求人は募集を終了しています。
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何をやるのか
<KsGとは?>
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KsGは韓国ストリートファッションを独自に解釈するセレクトブランドです。
モノトーン × ガールズクラッシュのスタイルで、魅力的な女性の強さを際立たせます。
KsGの魅力は最先端のトレンドを取り入れ続けることで生まれます。
韓国アイドルから着想を受け、最新のトレンドを常に提供する、そんなブランドです。
ECをビジネスの軸としながら、2023年からは積極的な店舗展開を目指し活動しています。
現在では、『韓国ストリート』の検索で1位の地位を確立し、2023年8月にはラフォーレ原宿に実店舗を構えるなど急成長しています!
この度、国内2店舗目となる梅田店を2024年2~3月にOPEN予定です。
<仕事内容>
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梅田店の店舗責任者を担っていただきます。
採用から、接客 / 販売業務 / 売上管理、トレーニングなどのマネジメントをお任せします。
・KsGは2023年から店舗運営開始と実績がまだまだ浅い
・KsG梅田店は2024年2~3月新規OPEN
このような理由から、ご自身でVMDや組織運営など幅広く提案し動かしていくことができるフェーズです。
あなたの経験を活かして、一緒に店舗をつくっていきませんか?
■具体的な業務内容
整いきっていない組織や環境下で、新店立ち上げ、マネジメントなど、さまざまなチャレンジを通して、今後のキャリアの実績とすることができるポジションです。
・梅田店の店舗運営、管理全般
・各スタッフの教育、マネジメント
・顧客管理
・売上管理・報告
・お会計
・在庫管理
・VMD
など
どんな人に来て欲しいか
KsGの店舗はまだまだ未熟です。
ここから一緒に店舗をつくって盛り上げていきたいという、向上心のある方のご応募をお待ちしています!
<必須条件>
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・アパレルの販売経験をお持ちの方
・PCの基本スキル(在庫管理 / 売上管理の際に必要となります)
・ファッションブランドにご興味のある方
<歓迎条件>
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・マネージャー、エリア統括、バイトリーダー、マーケティング、店舗運営、店舗経営などのご経験・ご興味がある方
・トレンドに敏感な方
・スピード感のある方
・これまでの経験を活かして、店舗づくりをしてみたい方
・向上心がある方
・整いきっていない組織や環境下を楽しめる方
ご興味をお持ちいただけましたら、まずはお気軽にエントリーください!
■応募後の流れ
①エントリー受付&書類選考
履歴書・職務経歴書をもとに書類選考を行なっております。
お手数ではございますが、準備をお願いいたします。
②面接の日程調整のご連絡
面接が可能な日程についてご都合をお聞かせください。
オンラインでの実施を想定しています。(※面接の実施方法は変更する可能性がございます)
③面接実施(2~3回程度)
緊張されるかもしれませんが、リラックスして臨んでください。
気になることは面接時に遠慮せず聞いてください。
弊社の説明なども当日お話出来ればと思っております。
④内定
募集情報
雇用形態
転職・中途(正社員)契約期間
なし(正社員)試用期間
3ヶ月以内職種
マネジメント / 経営VMD / 店舗開発:店舗開発勤務地住所
大阪府大阪市北区勤務時間
10:30~21:30
※ 時間は前後する可能性があります。
※ 早番と遅番のシフト制です。
給与
月給 220,000 ~ 330,000円社会保険
健康保険 /厚生年金 /雇用保険 /労災保険 /待遇・福利厚生
週休2日制 /交通費支給 /昇給あり /急募求人 /試用期間あり /インセンティブあり /交通費は1回の勤務あたり最大で1,000円となります。
更新日
2025/02/13
何をやってるのか/独自のサービス
アパレルを基軸にした、ブランド事業やSaaS事業を展開
■ アパレル事業
韓国の最先端のトレンドを取り入れたファッションブランドを展開しています。
レディース向けのストリートファッションブランド「KsG」、メンズ向けのファッションブランド「Otte」などの運営を行っています。
2023年8月にはラフォーレ原宿に初となる、「KsG」のリアル店舗を出店しています。
■ SaaS事業
アパレル特化型の輸入サービスやアパレルECのグロースコンサルティングサービスを提供しています。
https://biz.thesense.tokyo
他の業種とは異なる性質を持ったアパレルという特殊なマーケットで、自社のグロースノウハウを用いた、他社にはできない支援を行っています。
企業の役割(企業理念)
次世代のファッション リーディングカンパニーを輩出する
デジタル化が進んだ今では、消費者によって流行の取り入れ方が
多様化し、購買活動の流れが大きく変化しています。
そんな状況が変化し続ける購買活動の中で、企業は時代に合わせた
マーケティング活動を実施しないと生き残れません。
消費者に合わせたバリューチェーンを作り、企業・ブランドに適したマーケティング支援を実施することで、時代を代表するようなファッションリーディングカンパニーを世の中に増やしていきます。